Urząd Gminy Łaziska

Wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na tym stanowisku):
1) posiadanie obywatelstwa polskiego z tym, że dopuszcza się zatrudnienie na stanowisku urzędniczym osoby będącej obywatelem Unii Europejskiej oraz obywatelem innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej pod warunkiem, że dysponuje ona znajomością języka polskiego potwierdzoną jednym z poniższych dokumentów: a) certyfikatem znajomości języka polskiego poświadczającym zdany egzamin z języka polskiego na poziomie średnim ogólnym lub zaawansowanym, wydanym przez Państwową Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego; b) dokumentem potwierdzającym ukończenie studiów wyższych prowadzonych w języku polskim; c) świadectwem dojrzałości uzyskanym w polskim systemie oświaty; d) świadectwem nabycia uprawnień do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego wydanym przez Ministra Sprawiedliwości;
2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
3) posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na danym stanowisku urzędniczym;
4) brak prawomocnego skazania przez sąd za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) brak ukarania zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz.U. z 2024 r. poz. 104);
6) posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na powyższym stanowisku urzędniczym, tj. a) w zakresie wykształcenia:
- wyższe wykształcenie w specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na powyższym stanowisku urzędniczym, tj. z zakresu bibliotekoznawstwa lub kulturoznawstwa;
b) w zakresie stażu pracy:
- co najmniej 5 - letni staż pracy na stanowiskach w instytucjach kultury lub organizacjach i podmiotach związanych z działalnością kulturalną.

Wymagania dodatkowe (umiejętności pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku):
1) znajomość regulacji prawnych dotyczących funkcjonowania instytucji kultury ze szczególnym uwzględnieniem ustawy o bibliotekach, ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, ustawy o samorządzie gminnym, kpa, ustawy o finansach publicznych, kodeksu pracy, ustawy o ochronie danych osobowych i aktów wykonawczych wydanych na podstawie ww. ustaw;
2) dysponowanie wiedzą i doświadczeniem z zakresu pozyskiwania pozabudżetowych środków na działalność kulturalną;
3) predyspozycje do organizowania i prowadzenia przedsięwzięć związanych z działalnością kulturalną, oświatową, czytelnictwem oraz twórczością literacką i artystyczną;
4) umiejętność obsługi komputera i sprzętu biurowego oraz biegła znajomość w zakresie obsługi MS Office;
5) predyspozycje menażerskie i umiejętność organizacji pracy i kierowania zespołem pracowników oraz właściwa komunikacja interpersonalna;
6) uczciwość, rzetelność, odpowiedzialność, dyspozycyjność komunikatywność, odporność na stres, wysoka kultura osobista,
7) znajomość specyfiki kulturalno-społecznej gminy Łaziska.

Do zadań wykonywanych na stanowisku należy kierowanie Gminną Biblioteką i Domem Kultury w Łaziskach (GBiDK) oraz reprezentowanie jej na zewnątrz, w tym:
1) organizowanie pracy GBiDK;
2) opracowywanie projektów zmian statutu Gminy oraz regulaminów;
3) opracowywanie projektów aktów prawnych oraz sporządzanie sprawozdań z prowadzonej działalności;
4) opracowywanie planów finansowych oraz wniosków inwestycyjnych i przedstawianie ich Wójtowi Gminy:
5) współdziałanie z innymi instytucjami kulturalnymi i oświatowymi w rozwijaniu i zaspakajaniu potrzeb kulturalno-oświatowych społeczeństwa;
6) pełnienie obowiązków pracodawcy w rozumieniu Kodeksu Pracy w stosunku do pracowników zatrudnionych w GBiDK;
7) prowadzenie efektywnej gospodarki mieniem i środkami finansowymi;
8) poszukiwanie i pozyskiwanie pozabudżetowych źródeł finansowania działalności GBiDK;
9) realizowanie zadań statutowych GBiDK.

1) list motywacyjny oraz życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, posiadanego wykształcenia i kwalifikacji - opatrzone klauzulą o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przedłożonych dokumentach w celu przeprowadzenia konkursu, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).” 
KLAUZULA POWINNA BYĆ PODPISANA PRZEZ KANDYDATA.
2) kwestionariusz osobowy - zgodnie z załączonym wzorem;
3) pisemna, autorska koncepcja funkcjonowania i rozwoju Gminnej Biblioteki i Domu Kultury w Łaziskach (uwzględniając aspekt programowy, organizacyjny i finansowy) w perspektywie najbliższych 3 lat;
4) pisemne oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu w pełni z praw publicznych;
5) pisemne oświadczenie o niekaralności za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o braku ukarania zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz.U, z 2024 r. poz. 104);
6) pisemne oświadczenie o braku przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na danym stanowisku;
7) kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, kwalifikacje, staż pracy (każde potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem - poprzez umieszczenie zwrotu „stwierdzam zgodność z oryginałem”, daty i czytelnego podpisu);
8) oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej o następującej treści: „Ja niżej podpisany/podpisana oświadczam, iż zapoznałem/ zapoznałam się z treścią klauzuli informacyjnej dotyczącej przetwarzania moich danych osobowych przez Gminę Łaziska”.
OŚWIADCZENIE POWINNO BYĆ PODPISANE PRZEZ KANDYDATA

1. Nazwa stanowiska: Dyrektor
2. Miejsce pracy: Gminna Biblioteka i Dom Kultury w Łaziskach
3. Warunki pracy: praca w pomieszczeniach GBiDK i poza siedzibą
4. Wymiar czasu pracy: 1/1 etatu - pełny wymiar czasu pracy
5. Podstawa zatrudnienia: stosunek pracy zawarty na podstawie powołania
6. Okres zatrudnienia: 3 lata
7. Bezpośredni przełożony: Wójt Gminy Łaziska 

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w GBiDK, w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 roku o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2024 r. poz. 44, ze zm.) w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6 %.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Gminy Łaziska lub drogą pocztową (kurierską) na adres: Łaziska 76, 24-335 Łaziska z dopiskiem: „Dotyczy konkursu na stanowisko Dyrektora Gminnej Biblioteki i Domu Kultury w Łaziskach” w terminie do dnia 16 lutego 2025 r.
Decyduje data złożenia w Urzędzie Gminy w Łaziskach, a nie data nadania przesyłki. 
Dokumenty, które wpłyną do Urzędu Gminy Łaziska po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.